2025/3/30

入社1年以内の退職理由

労務管理全般
マネジメント
　いよいよ4月。今週、入社式を迎える新卒者も多いだろう。期待に胸を膨らませる人たちに冷や水を浴びせる... 続きを読む
2024/8/4

安定志向の高い新入社員

マネジメント
　産業能率大学総合研究所が7月18日に発表した「2024年度新入社員の会社生活調査」結果では、今年の新入社... 続きを読む
2024/6/16

部下の適正人数

人事組織
マネジメント
　評価者研修などで管理職の方によく聞かれる質問の１つが、1人の上司が持つ部下の適正人数、スパン・オブ... 続きを読む
2024/5/12

アンコンシャス・バイアスと評価

評価制度
マネジメント
　前回、アンコンシャス・バイアスが会社組織に与える影響を取り上げた。その１つに労働環境の悪化を指摘し... 続きを読む
2024/5/5

アンコンシャス・バイアス

人事組織
マネジメント
　近年、”アンコンシャス・バイアス”という言葉が注目されている。アンコンシャス・バイアスと... 続きを読む