| 更新履歴の一覧 |  |
2024/11/10 ミニコラムを更新しました。 
ジョブ型人事と降格 2024/11/03 ミニコラムを更新しました。 男性育休の現状 2024/10/27 ミニコラムを更新しました。 ジョブ型雇用は年休を取りやすい 2024/10/20 ミニコラムを更新しました。 人事情報データベースの活用状況 2024/10/13 ミニコラムを更新しました。 退職代行の利用動向 2024/10/06 ミニコラムを更新しました。 定年制廃止企業の事例 2024/09/29 ミニコラムを更新しました。 経営管理職は労働者よりも長生き 2024/09/22 ミニコラムを更新しました。 労基署チャットボット 2024/09/15 ミニコラムを更新しました。 配偶者手当見直しの方向性 2024/09/08 ミニコラムを更新しました。 女性管理職が増えない要因 2024/09/01 ミニコラムを更新しました。 ジョブ型人事の事例集 2024/08/25 ミニコラムを更新しました。 学生の育児休業意識 2024/08/18 ミニコラムを更新しました。 部門間異動の必要性と方法 2024/08/11 ミニコラムを更新しました。 カスハラ対策、まずは基本方針から 2024/08/04 ミニコラムを更新しました。 安定志向の高い新入社員 2024/07/28 ミニコラムを更新しました。 地域手当は違憲？ 2024/07/21 ミニコラムを更新しました。 残業を業務委託にする？ 2024/07/14 ミニコラムを更新しました。 中小企業の中途採用のポイント 2024/07/07 ミニコラムを更新しました。 精神障害労災が増えている 2024/06/30 ミニコラムを更新しました。 ユーチューバーは副業？ 2024/06/23 ミニコラムを更新しました。 技能実習から育成就労へ 2024/06/16 ミニコラムを更新しました。 部下の適正人数 2024/06/09 ミニコラムを更新しました。 IT企業の採用状況 2024/06/02 ミニコラムを更新しました。 女性活躍推進法に基づく情報公表 2024/05/26 ミニコラムを更新しました。 奨学金代理返還制度 2024/05/19 ミニコラムを更新しました。 別居手当の支給実態 2024/05/12 ミニコラムを更新しました。 アンコンシャス・バイアスと評価 2024/05/05 ミニコラムを更新しました。 アンコンシャス・バイアス 2024/04/28 ミニコラムを更新しました。 高い初任給には注意 2024/04/21 ミニコラムを更新しました。 学生が行きたい会社、行きたくない会社 2024/04/14 ミニコラムを更新しました。 転職者の転職 2024/04/07 ミニコラムを更新しました。 入社１年目社員の満足度 2024/03/31 ミニコラムを更新しました。 採用力を高める人的情報の開示 2024/03/24 ミニコラムを更新しました。 年上の部下が望んでいること 2024/03/17 ミニコラムを更新しました。 規模間で異なる男女賃金格差 2024/03/10 ミニコラムを更新しました。 残業時間と転職 2024/03/03 ミニコラムを更新しました。 定年制廃止の妥当性 2024/02/25 ミニコラムを更新しました。 エンゲージメント向上の取り組み 2024/02/18 ミニコラムを更新しました。 厳しい中小企業の新卒採用 2024/02/11 ミニコラムを更新しました。 高齢社員の人事評価 2024/02/04 ミニコラムを更新しました。 諸手当の動向 2024/01/28 ミニコラムを更新しました。 昇格時の昇給の仕方 2024/01/21 ミニコラムを更新しました。 65歳定年が増えている 2024/01/14 ミニコラムを更新しました。 高プロ社員の実態 2024/01/07 ミニコラムを更新しました。 週40時間制となって30年 2023/12/31 ミニコラムを更新しました。 2024年施行の労働関係法 2023/12/24 ミニコラムを更新しました。 現代版労働三法 2023/12/17 ミニコラムを更新しました。 つながらない権利 2023/12/10 ミニコラムを更新しました。 男性育休を促進する応援手当 2023/12/03 ミニコラムを更新しました。 人事制度見直しが採用にも影響 2023/11/26 ミニコラムを更新しました。 中小企業の確定拠出年金導入～その2 2023/11/19 ミニコラムを更新しました。 中小企業の確定拠出年金導入～その1 2023/11/12 ミニコラムを更新しました。 退職金見直しの現状 2023/11/05 ミニコラムを更新しました。 日本の職種別賃金 2023/10/29 ミニコラムを更新しました。 新規学卒者の離職状況 2023/10/22 ミニコラムを更新しました。 Z世代新入社員の意識 2023/10/15 ミニコラムを更新しました。 エンゲージメントを高める要素 2023/10/08 ミニコラムを更新しました。 エンゲージメントあれこれ 2023/10/01 ミニコラムを更新しました。 リスキリングが進まない 2023/09/24 ミニコラムを更新しました。 裁量労働の「時間配分の決定」 2023/09/17 ミニコラムを更新しました。 組織図を逆にしてみよう 2023/09/10 ミニコラムを更新しました。 懲戒制度の実態 2023/09/03 ミニコラムを更新しました。 仕事のミスでの賠償金請求 2023/08/27 ミニコラムを更新しました。 国家公務員の初任給アップとベア 2023/08/20 ミニコラムを更新しました。 2023年度新入社員は冷めている？ 2023/08/13 ミニコラムを更新しました。 定年延長時の退職金 2023/08/06 ミニコラムを更新しました。 エライ人ほどパワハラをする？ 2023/07/30 ミニコラムを更新しました。 年収の高低と働き方のニーズ 2023/07/23 ミニコラムを更新しました。 信賞必罰を徹底した会社の末路 2023/07/16 ミニコラムを更新しました。 退職者の再雇用 2023/07/09 ミニコラムを更新しました。 採用面接での不適切発言 2023/07/02 ミニコラムを更新しました。 飲酒運転で退職金ゼロ 2023/06/25 ミニコラムを更新しました。 職務給導入で賃上げ？ 2023/06/18 ミニコラムを更新しました。 男性育休取得率が5割⁉ 2023/06/11 ミニコラムを更新しました。 退職金制度の見直し 2023/06/04 ミニコラムを更新しました。 副業の労働時間の通算 2023/05/28 ミニコラムを更新しました。 理想の休日数は「週休3日」 2023/05/21 ミニコラムを更新しました。 チャットGPTを試してみた 2023/05/14 ミニコラムを更新しました。 情報サービス業の労働実態 2023/05/07 ミニコラムを更新しました。 最低評価でも昇給？ 2023/04/30 ミニコラムを更新しました。 円安に伴う海外給与の対応 2023/04/23 ミニコラムを更新しました。 国家公務員の今後の働き方 2023/04/16 ミニコラムを更新しました。 新入社員、入社後のギャップ 2023/04/09 ミニコラムを更新しました。 男女の賃金格差 2023/04/02 ミニコラムを更新しました。 2023年4月の労働関係制度改正 2023/03/26 ミニコラムを更新しました。 「夫は外、妻は家庭」の現在と未来 2023/03/19 ミニコラムを更新しました。 初任給の引き上げ 2023/03/12 ミニコラムを更新しました。 賃金のデジタル払い 2023/03/05 ミニコラムを更新しました。 人的資本経営の”人的資本”とは 2023/02/26 ミニコラムを更新しました。 配属ガチャに思う 2023/02/19 ミニコラムを更新しました。 賃上げをしないことのリスク 2023/02/12 ミニコラムを更新しました。 賃金アップは一部の人だけ？ 2023/02/05 ミニコラムを更新しました。 シニア社員のモチベーション 2023/01/29 ミニコラムを更新しました。 エンゲージメントを高める施策とは 2023/01/22 ミニコラムを更新しました。 エンゲージメントが高いのは管理職 2023/01/15 ミニコラムを更新しました。 ユニクロの賃金大幅アップ 2023/01/08 ミニコラムを更新しました。 専門業務型裁量労働制の改正 2023/01/01 ミニコラムを更新しました。 評価の納得性を高めるカキクケコ 2022/12/25 ミニコラムを更新しました。 Z世代に仕事を任せない方がよい？ 2022/12/18 ミニコラムを更新しました。 経営者に求められる資質とは 2022/12/11 ミニコラムを更新しました。 リスキリングの取組内容 2022/12/04 ミニコラムを更新しました。 パートタイマーの処遇の現状 2022/11/27 ミニコラムを更新しました。 替え玉受験者を懲戒解雇できるか 2022/11/20 ミニコラムを更新しました。 インフレ手当 2022/11/13 ミニコラムを更新しました。 自ら管理職を降りる制度 2022/11/06 ミニコラムを更新しました。 休業から復帰した社員の降格 2022/10/30 ミニコラムを更新しました。 研修・教育訓練の課題 2022/10/23 ミニコラムを更新しました。 70歳就業機会確保措置の現在 2022/10/16 ミニコラムを更新しました。 副業・兼業の現状 2022/10/09 ミニコラムを更新しました。 再び人手不足に 2022/10/02 ミニコラムを更新しました。 男性の育休が進まない 2022/09/25 ミニコラムを更新しました。 職員のミスを給与カットで補填 2022/09/18 ミニコラムを更新しました。 部下を動機づける”SDGs” 2022/09/11 ミニコラムを更新しました。 新入社員の意識調査～10年前との比較 2022/09/04 ミニコラムを更新しました。 フィードバック面談の時間 2022/08/28 ミニコラムを更新しました。 面接官の態度が入社に影響 2022/08/21 ミニコラムを更新しました。 新入社員の5割は10年以内に退職の意向 2022/08/14 ミニコラムを更新しました。 初任給42万円を考える 2022/08/07 ミニコラムを更新しました。 賞与にどれくらい差をつけるべきか 2022/07/31 ミニコラムを更新しました。 自分の市場価値 2022/07/24 ミニコラムを更新しました。 労働時間制度はどう変わるか 2022/07/17 ミニコラムを更新しました。 男女賃金差異の算出方法 2022/07/10 ミニコラムを更新しました。 70歳就業確保措置が進んでいない 2022/07/02 ミニコラムを更新しました。 パワハラによる労災支給が増えている 2022/06/26 ミニコラムを更新しました。 賃金男女間格差の開示 2022/06/19 ミニコラムを更新しました。 従業員持株制度とは 2022/06/12 ミニコラムを更新しました。 労働組合は衰退していくのか 2022/06/05 ミニコラムを更新しました。 ミスが多い社員の懲戒 2022/05/29 ミニコラムを更新しました。 人手不足がコロナ禍前の状態に 2022/05/22 ミニコラムを更新しました。 在宅勤務の満足度は高い 2022/05/15 ミニコラムを更新しました。 間違いやすい人事用語 2022/05/08 ミニコラムを更新しました。 社員が成長を実感できる機会とは 2022/05/01 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金の現在 2022/04/24 ミニコラムを更新しました。 Z世代は転職志向？ 2022/04/18 ミニコラムを更新しました。 企業が設定している評価項目 2022/04/10 ミニコラムを更新しました。 会社による副業の斡旋 2022/04/03 ミニコラムを更新しました。 女性管理職の意識 2022/03/27 ミニコラムを更新しました。 2023年卒就活の現状 2022/03/20 ミニコラムを更新しました。 大企業の退職金の実態 2022/03/13 ミニコラムを更新しました。 「じょぶたぐ」を試してみた 2022/03/06 ミニコラムを更新しました。 カスハラへの対応 2022/02/27 ミニコラムを更新しました。 被評価者研修の重要性 2022/02/20 ミニコラムを更新しました。 社員は週休3日制を望むか 2022/02/13 ミニコラムを更新しました。 社内副業のすすめ 2022/02/06 ミニコラムを更新しました。 パワハラにならない指導の仕方 2022/01/30 ミニコラムを更新しました。 男性育休取得の壁は上司？ 2022/01/23 ミニコラムを更新しました。 70歳就業機会確保措置の現状 2022/01/16 ミニコラムを更新しました。 転職の面接で準備すべきこと 2022/01/09 ミニコラムを更新しました。 上司はテレワークに消極的？ 2022/01/01 人事制度サンプルに「評価得点をそのまま賞与に反映」をアップしました。 2021/12/26 ミニコラムを更新しました。 働き方改革の取組2021 2021/12/19 ミニコラムを更新しました。 コロナ禍のメンタルヘルスへの影響 2021/12/12 ミニコラムを更新しました。 パワハラ防止はトップ次第 2021/12/05 ミニコラムを更新しました。 社員は将来のキャリアをどう考えているか 2021/11/28 ミニコラムを更新しました。 転職の実態～その2 2021/11/21 ミニコラムを更新しました。 転職の実態～その1 2021/11/14 ミニコラムを更新しました。 年次有給休暇の取得率は伸び悩み？ 2021/11/07 ミニコラムを更新しました。 評価項目の問題点 2021/10/31 ミニコラムを更新しました。 社員はジョブ型を希望するか 2021/10/24 ミニコラムを更新しました。 オンライン採用活動の現状 2021/10/17 ミニコラムを更新しました。 週休3日制導入のチャンス 2021/10/10 ミニコラムを更新しました。 在宅勤務の費用負担の実態 2021/10/03 ミニコラムを更新しました。 NTTが転勤・単身赴任を廃止 2021/09/26 ミニコラムを更新しました。 コロナ禍でわかった不要なもの 2021/09/19 ミニコラムを更新しました。 45歳定年の実施方法 2021/09/12 ミニコラムを更新しました。 フリーランスの労災加入 2021/09/05 ミニコラムを更新しました。 管理職の給与等の優遇措置 2021/08/29 ミニコラムを更新しました。 管理職の深夜割増賃金の実態 2021/08/22 ミニコラムを更新しました。 管理職の仕事の裁量度～その2 2021/08/15 ミニコラムを更新しました。 管理職の仕事の裁量度～その1 2021/08/08 ミニコラムを更新しました。 女性管理職の現在 2021/08/01 ミニコラムを更新しました。 無期転換ルールの認知度 2021/07/25 ミニコラムを更新しました。 最低賃金は高ければよいか 2021/07/18 ミニコラムを更新しました。 育児介護休業法の改正（2021年6月） 2021/07/11 ミニコラムを更新しました。 高度プロフェッショナル制度の現状 2021/07/04 ミニコラムを更新しました。 会社が求める能力・社員が求める能力 2021/06/27 ミニコラムを更新しました。 ワクチン接種を義務化できるか 2021/06/20 人事制度サンプルに「評価アンケート結果分析」をアップしました。 2021/06/13 ミニコラムを更新しました。 定年再雇用の賃金低下 2021/06/06 ミニコラムを更新しました。 人材育成課題を考えるときの視点 2021/05/30 ミニコラムを更新しました。 テレワークの人事評価の枠組み 2021/05/23 ミニコラムを更新しました。 テレワークが普及しない 2021/05/16 ミニコラムを更新しました。 ハラスメントが起きやすい職場 2021/05/10 ミニコラムを更新しました。 賃金制度見直しによる人件費増加額 2021/05/03 ミニコラムを更新しました。 外国人労働者とのミスコミ 2021/04/25 ミニコラムを更新しました。 厚労省の履歴書様式例 2021/04/18 ミニコラムを更新しました。 公務員65歳定年に 2021/04/11 ミニコラムを更新しました。 日本と外国の雇用慣行の違い 2021/04/04 ミニコラムを更新しました。 ジョブ型雇用のリスク 2021/03/28 ミニコラムを更新しました。 テレワークでの長時間労働対策 2021/03/21 ミニコラムを更新しました。 転勤回避権 2021/03/14 ミニコラムを更新しました。 公務員志望者の増加 2021/03/07 ミニコラムを更新しました。 70歳就業機会確保措置の業務委託の頻度 2021/02/28 ミニコラムを更新しました。 配偶者手当の廃止 2021/02/21 ミニコラムを更新しました。 OJTの効果を高めるには 2021/02/14 ミニコラムを更新しました。 人材育成方針は浸透させることが大切 2021/02/07 ミニコラムを更新しました。 OFF-JTは効果があるか 2021/01/31 ミニコラムを更新しました。 非正規社員の退職金 2021/01/24 ミニコラムを更新しました。 ワーケーションは広まるか 2021/01/17 ミニコラムを更新しました。 コロナによる就職内定率への影響 2021/01/10 ミニコラムを更新しました。 テレワークの人事評価 2021/01/03 ミニコラムを更新しました。 在宅勤務で長時間労働を防ぐには 2020/12/27 ミニコラムを更新しました。 老後の働き方 2020/12/20 ミニコラムを更新しました。 ジョブ型雇用の今後 2020/12/13 ミニコラムを更新しました。 なぜ職場でコミュニケーションが必要か 2020/12/07 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金ガイドブック 2020/11/29 ミニコラムを更新しました。 働き方の未来 2020/11/23 人事制度サンプルに「年俸制」をアップしました。 2020/11/15 ミニコラムを更新しました。 70歳雇用Q&A～その２ 2020/11/08 ミニコラムを更新しました。 70歳雇用Q&A～その１ 2020/11/01 ミニコラムを更新しました。 中途採用者の定着 2020/10/26 ミニコラムを更新しました。 非正規社員の待遇格差判決～その２ 2020/10/19 ミニコラムを更新しました。 非正規社員の待遇格差判決～その１ 2020/10/11 ミニコラムを更新しました。 連合の労働相談Ｑ＆Ａ 2020/10/05 ミニコラムを更新しました。 定年後も同じ職場で働きたいシニアに 2020/09/27 ミニコラムを更新しました。 HRテクノロジーと人事データの活用原則 2020/09/20 ミニコラムを更新しました。 企業はテレワークをやめるのか 2020/09/13 ミニコラムを更新しました。 副業ガイドライン改定～その２ 2020/09/06 ミニコラムを更新しました。 副業ガイドライン改定～その１ 2020/08/31 ミニコラムを更新しました。 転職のきっかけは？ 2020/08/24 ミニコラムを更新しました。 単身赴任の廃止 2020/08/16 ミニコラムを更新しました。 結婚退職と退職勧奨 2020/08/10 ミニコラムを更新しました。 在宅勤務と通勤手当 2020/08/03 ミニコラムを更新しました。 80歳までの雇用 2020/07/26 ミニコラムを更新しました。 コロナで労災が認められるケース 2020/07/20 ミニコラムを更新しました。 なぜ自己評価をするのか 2020/07/12 ミニコラムを更新しました。 労使コミュニケーションは良くなっているか 2020/07/06 ミニコラムを更新しました。 精神障害による労災を認められやすい出来事 2020/06/28 ミニコラムを更新しました。 人事制度は万能ではない 2020/06/22 ミニコラムを更新しました。 パワハラ裁判では何が考慮されるか 2020/06/15 ミニコラムを更新しました。 環境激変時の人事評価 2020/06/08 ミニコラムを更新しました。 過重労働は減っているか 2020/06/01 ミニコラムを更新しました。 黒川検事長の退職金 2020/05/25 ミニコラムを更新しました。 黒川検事長の訓告は甘いか 2020/05/18 ミニコラムを更新しました。 雇用調整助成金のコロナ特例措置 2020/05/12 ミニコラムを更新しました。 テレワーク普及後の仕事の変化 2020/05/05 ミニコラムを更新しました。 執行役員とは～その２ 2020/04/27 ミニコラムを更新しました。 執行役員とは～その１ 2020/04/20 ミニコラムを更新しました。 役員定年制の導入 2020/04/13 ミニコラムを更新しました。 企業の禁煙・喫煙状況 2020/04/06 ミニコラムを更新しました。 民法改正に伴う労働基準法改正 2020/03/29 ミニコラムを更新しました。 上司はイクメン部下をどう考えているか 2020/03/23 ミニコラムを更新しました。 デジタル時代の人材育成支援策 2020/03/16 ミニコラムを更新しました。 中小企業の人手不足への対応事例 2020/03/09 ミニコラムを更新しました。 在宅勤務者の人事評価 2020/03/02 ミニコラムを更新しました。 新型肺炎に伴う社員の休業と賃金 2020/02/23 ミニコラムを更新しました。 在宅勤務制度の活用状況 2020/02/17 ミニコラムを更新しました。 新人のジレンマ 2020/02/10 ミニコラムを更新しました。 70歳雇用の受け止め方 2020/02/03 ミニコラムを更新しました。 キャリア開発は会社主導型から社員自律型に 2020/01/27 ミニコラムを更新しました。 中小企業の働き方改革への対応状況 2020/01/20 ミニコラムを更新しました。 希望退職の新たなパターン 2020/01/13 ミニコラムを更新しました。 派遣先均等・均衡方式に関するQ&A 2020/01/05 ミニコラムを更新しました。 Society 5.0時代の働き方 2019/12/30 ミニコラムを更新しました。 複業社員の他社での労災 2019/12/22 ミニコラムを更新しました。 納得が得られるボーナスとは 2019/12/14 ミニコラムを更新しました。 信頼できる上司、できない上司 2019/12/08 ミニコラムを更新しました。 目標設定では自己の役割の再確認を 2019/12/01 ミニコラムを更新しました。 66歳以上でも働ける 2019/11/24 ミニコラムを更新しました。 パワハラ防止指針案が定まる 2019/11/17 ミニコラムを更新しました。 自分で考える人材が少ないのはなぜ？ 2019/11/10 ミニコラムを更新しました。 勤務間インターバル制度の導入状況 2019/11/03 ミニコラムを更新しました。 転勤命令受け入れは社員次第？ 2019/10/28 ミニコラムを更新しました。 パワハラ指針の素案 2019/10/21 ミニコラムを更新しました。 2019年版労働経済白書に見る「働きがい」 2019/10/12 ミニコラムを更新しました。 2019年版労働経済白書に見る「働きやすさ」 2019/10/06 ミニコラムを更新しました。 評価フィードバックの検討事項 2019/09/29 ミニコラムを更新しました。 評価フィードバックをすべきか 2019/09/22 ミニコラムを更新しました。 AI時代に求められるスキル 2019/09/15 ミニコラムを更新しました。 資格等級の３類型とその特徴 2019/09/09 ミニコラムを更新しました。 就職氷河期世代の就労支援 2019/09/02 ミニコラムを更新しました。 中間管理職のストレス 2019/08/26 ミニコラムを更新しました。 派遣労働者の昇給 2019/08/19 ミニコラムを更新しました。 仕事の効率化に必要なもの 2019/08/12 ミニコラムを更新しました。 女性管理職割合についての雑感 2019/08/05 ミニコラムを更新しました。 オフィス環境改善の最新事例 2019/07/28 ミニコラムを更新しました。 メンタル不調のサインとは 2019/07/21 ミニコラムを更新しました。 労使協定方式による派遣労働者の賃金 2019/07/14 ミニコラムを更新しました。 父親の育休制度は日本が１番？ 2019/07/08 ミニコラムを更新しました。 中途採用者の定着促進 2019/07/01 ミニコラムを更新しました。 転勤したくない人が増えている 2019/06/24 ミニコラムを更新しました。 パワハラを受けやすい世代 2019/06/15 ミニコラムを更新しました。 人事評価の定量的バラツキ調整 2019/06/09 ミニコラムを更新しました。 外国の労働基準監督制度 2019/06/03 ミニコラムを更新しました。 パワハラ防止法案が成立 2019/05/26 ミニコラムを更新しました。 役員退職慰労金について 2019/05/20 ミニコラムを更新しました。 70歳まで働く時代に 2019/05/13 ミニコラムを更新しました。 時間外労働上限規制は守られるか 2019/05/06 ミニコラムを更新しました。 外国人アルバイトの意識 2019/04/29 ミニコラムを更新しました。 被評価の心がまえ 2019/04/23 ミニコラムを更新しました。 高プロ制度の導入企業がないワケ 2019/04/14 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金マニュアル 2019/04/07 ミニコラムを更新しました。 改正後の長時間労働者に対する面接指導 2019/04/01 ミニコラムを更新しました。 就活生のブラック企業意識 2019/03/24 ミニコラムを更新しました。 改正労基法Q&A追加分～その２ 2019/03/18 ミニコラムを更新しました。 改正労基法Q&A追加分～その１ 2019/03/12 ミニコラムを更新しました。 社内失業者にならないために 2019/03/04 ミニコラムを更新しました。 非正規社員の賞与と退職金 2019/02/25 ミニコラムを更新しました。 パート有期法の解釈通達～その３ 2019/02/17 ミニコラムを更新しました。 パート有期法の解釈通達～その２ 2019/02/11 ミニコラムを更新しました。 パート有期法の解釈通達～その１ 2019/02/04 ミニコラムを更新しました。 インターンシップの早期離職防止効果 2019/01/29 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金の取組手順 2019/01/21 ミニコラムを更新しました。 働き方改革の労基法Q&A～その２ 2019/01/15 ミニコラムを更新しました。 働き方改革の労基法Q&A～その１ 2019/01/07 ミニコラムを更新しました。 部下のモチベーションを高めるには 2018/12/31 ミニコラムを更新しました。 高度プロフェッショナル制度の年収要件 2018/12/25 ミニコラムを更新しました。 管理職になりたくない理由 2018/12/16 ミニコラムを更新しました。 勤務間インターバル制度設計のポイント 2018/12/10 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金ガイドライン案固まる～その２ 2018/12/03 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金ガイドライン案固まる～その１ 2018/11/26 ミニコラムを更新しました。 パワハラ防止法制定へ 2018/11/19 ミニコラムを更新しました。 部下は飲みニケーションをしたがっている？ 2018/11/12 ミニコラムを更新しました。 高度プロフェッショナル制度の対象業務 2018/11/05 ミニコラムを更新しました。 学校教職員の長時間労働 2018/10/30 ミニコラムを更新しました。 新卒者の早期離職 2018/10/22 ミニコラムを更新しました。 派遣労働者の多くは正社員を希望 2018/10/16 ミニコラムを更新しました。 学生が行きたくない会社 2018/10/09 ミニコラムを更新しました。 ヤマト運輸の週休４日制 2018/10/01 ミニコラムを更新しました。 非正規社員への説明義務の強化 2018/09/24 ミニコラムを更新しました。 年休時季指定義務化に伴う基準日の取扱い 2018/09/17 ミニコラムを更新しました。 新たな特別条項の届出様式と書き方 2018/09/10 ミニコラムを更新しました。 パワハラ行為の判断基準 2018/09/03 ミニコラムを更新しました。 評価コメントの書き方 2018/08/27 ミニコラムを更新しました。 年次有給休暇の付与義務 2018/08/20 ミニコラムを更新しました。 裁量労働制の自主点検結果 2018/08/13 ミニコラムを更新しました。 女性の役員登用が進まない 2018/08/06 ミニコラムを更新しました。 部下は上司を尊敬しているか？ 2018/07/30 ミニコラムを更新しました。 過労死防止大綱の数値目標達成予想 2018/07/23 人事制度サンプルに「初任給見直しによる逆転対応」をアップしました。 2018/07/17 ミニコラムを更新しました。 高度プロフェッショナル制度が法制化～その２ 2018/07/09 ミニコラムを更新しました。 高度プロフェッショナル制度が法制化～その１ 2018/07/02 ミニコラムを更新しました。 
浮いた残業代を賞与へ 2018/06/25 ミニコラムを更新しました。 労働時間貯蓄制度 2018/06/18 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金の最高裁判決～その２ 2018/06/11 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金の最高裁判決～その１ 2018/06/05 ミニコラムを更新しました。 育児休業を取らない女性が２割 2018/05/28 ミニコラムを更新しました。 生産性向上に取り組むときに大切なこと 2018/05/21 ミニコラムを更新しました。 運悪く低評価となった社員の救済 2018/05/15 ミニコラムを更新しました。 新入社員のヤル気を高める言葉 2018/05/07 ミニコラムを更新しました。 適材適所に必要な職場の人間関係 2018/05/01 ミニコラムを更新しました。 ゆとり世代の新入社員は特別？ 2018/04/23 ミニコラムを更新しました。 日本郵政の住居手当廃止 2018/04/16 ミニコラムを更新しました。 雇用の流動化がもたらす好影響 2018/04/09 ミニコラムを更新しました。 プレイングマネジャーの部下育成 2018/04/02 ミニコラムを更新しました。 成果型報酬は有効か 2018/03/26 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金とは～その２ 2018/03/19 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金とは～その１ 2018/03/12 ミニコラムを更新しました。 サバティカル休暇のメリット 2018/03/05 ミニコラムを更新しました。 自社に合った働き方改革を 2018/02/26 ミニコラムを更新しました。 裁量労働制の是非 2018/02/20 ミニコラムを更新しました。 「昭和の就業規則」を使っていないか 2018/02/13 ミニコラムを更新しました。 プラスだけの人事評価 2018/02/06 ミニコラムを更新しました。 役職定年制の是非 2018/01/29 ミニコラムを更新しました。 春闘で何を交渉しているのか 2018/01/23 ミニコラムを更新しました。 社員のエンゲージメントを高めるには 2018/01/15 ミニコラムを更新しました。 ＡＩに人事制度構築ができるか 2018/01/08 ミニコラムを更新しました。 企業が中途採用をする理由 2018/01/01 ミニコラムを更新しました。 裁量労働制の不正適用 2017/12/25 ミニコラムを更新しました。 転職の賃金相場 2017/12/18 ミニコラムを更新しました。 学生のインターンシップ意識 2017/12/11 ミニコラムを更新しました。 人気の職種、不人気の職種 2017/12/05 ミニコラムを更新しました。 長時間労働削減と持ち帰り残業 2017/11/27 ミニコラムを更新しました。 目標管理の公開 2017/11/21 ミニコラムを更新しました。 介護と仕事の両立の難しさ 2017/11/13 ミニコラムを更新しました。 官製ブラック企業リスト 2017/11/06 ミニコラムを更新しました。 「調整給」の解消 2017/10/30 ミニコラムを更新しました。 働きがい重視の経営 2017/10/23 ミニコラムを更新しました。 経営革新と組織・人事③～実現のポイント 2017/10/16 ミニコラムを更新しました。 平成29年版過労死白書を読む～その２ 2017/10/09 ミニコラムを更新しました。 平成29年版過労死白書を読む～その１ 2017/10/02 ミニコラムを更新しました。 ニッセイ労働時間短縮に関する調査結果 2017/09/25 ミニコラムを更新しました。 働き方改革推進法案の答申 2017/09/19 ミニコラムを更新しました。 経営革新と組織・人事②～人事の重要性 2017/09/11 ミニコラムを更新しました。 経営革新と組織・人事①～組織の重要性 2017/09/04 ミニコラムを更新しました。 残業規制による給与減少 2017/08/28 ミニコラムを更新しました。 女性の管理職登用はどうなっているか 2017/08/21 ミニコラムを更新しました。 自社講師による研修のすすめ 2017/08/14 ミニコラムを更新しました。 36協定の認知度 2017/08/07 人事制度サンプルに「職種限定正社員制度」をアップしました。 2017/07/31 ミニコラムを更新しました。 ストレスチェックの実施状況 2017/07/24 ミニコラムを更新しました。 経団連調査による長時間労働の原因 2017/07/17 ミニコラムを更新しました。 組織分析②～組織風土のチェックポイント 2017/07/10 ミニコラムを更新しました。 働き方改革に社員が望むもの 2017/07/03 ミニコラムを更新しました。 組織分析①～組織構造のチェックポイント 2017/06/26 ミニコラムを更新しました。 新入社員の意識～産能大調査 2017/06/19 ミニコラムを更新しました。 時間外労働の上限規制を建議 2017/06/12 ミニコラムを更新しました。 解雇無効時の金銭救済制度の行方 2017/06/05 ミニコラムを更新しました。 2017年新入社員の意識 2017/05/29 ミニコラムを更新しました。 評価制度の運用に関する調査 2017/05/22 人事制度サンプルに「人事評価アンケート」をアップしました。 2017/05/15 ミニコラムを更新しました。 高校生に労働法の授業 2017/05/08 ミニコラムを更新しました。 障害者に対する合理的配慮の事例 2017/05/01 ミニコラムを更新しました。 自治体職員に必要な能力 2017/04/24 ミニコラムを更新しました。 育児休業職場復帰者の配置転換 2017/04/18 ミニコラムを更新しました。 ベアの方法 2017/04/10 ミニコラムを更新しました。 転勤に関する厚労省の資料 2017/04/03 ミニコラムを更新しました。 時間外労働上限規制の適用除外 2017/03/27 ミニコラムを更新しました。 時間外労働上限規制の政労使提案 2017/03/20 ミニコラムを更新しました。 なぜ残業をするのか 2017/03/13 ミニコラムを更新しました。 労働費用に見る大企業と中小企業の格差 2017/03/06 ミニコラムを更新しました。 プレミアムフライデーの取得方法 2017/02/27 ミニコラムを更新しました。 中小企業にとっての時間外労働規制 2017/02/21 ミニコラムを更新しました。 新たな時間外労働上限規制の枠組み 2017/02/13 ミニコラムを更新しました。 長時間労働削減に必要なマネジメント改革 2017/02/07 ミニコラムを更新しました。 労働時間適正把握ガイドライン 2017/01/30 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金ガイドライン案～その３ 2017/01/23 ミニコラムを更新しました。 長時間労働事業場への監督指導結果（28年上期） 2017/01/17 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金ガイドライン案～その２ 2017/01/10 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金ガイドライン案～その１ 2017/01/04 ミニコラムを更新しました。 人事戦略とは何か？ 2016/12/26 ミニコラムを更新しました。 「人材育成会議」の実施イメージ 2016/12/19 人事制度サンプルに「人材育成会議」をアップしました。 2016/12/12 ミニコラムを更新しました。 降格の手順 2016/12/05 ミニコラムを更新しました。 最近の賃金制度の動向 2016/11/28 ミニコラムを更新しました。 経産省の「雇用契約によらない新しい働き方」 2016/11/21 ミニコラムを更新しました。 法定外福利費の増加 2016/11/14 ミニコラムを更新しました。 定年制の現状 2016/11/07 ミニコラムを更新しました。 過労死の現状～その２ 2016/10/31 ミニコラムを更新しました。 過労死の現状～その１ 2016/10/25 ミニコラムを更新しました。 よい人事制度とは 2016/10/17 ミニコラムを更新しました。 健康経営のすすめ 2016/10/11 ミニコラムを更新しました。 有期契約無期転換ハンドブック 2016/10/03 ミニコラムを更新しました。 人事の常識の逆転発想 2016/09/26 ミニコラムを更新しました。 転職者の実態～厚生労働省の調査より 2016/09/20 ミニコラムを更新しました。 退職金の類型 2016/09/12 ミニコラムを更新しました。 評価の公平性と納得性 2016/09/06 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金に関する日経連の提言 2016/08/29 ミニコラムを更新しました。 仕事満足度ランキング 2016/08/22 ミニコラムを更新しました。 「働き方の未来2035」について 2016/08/15 ミニコラムを更新しました。 ホワイトカラー高齢社員活用の課題～その３ 2016/08/08 ミニコラムを更新しました。 働き方改革は実現するか 2016/08/01 ミニコラムを更新しました。 ホワイトカラー高齢社員活用の課題～その２ 2016/07/25 ミニコラムを更新しました。 ホワイトカラー高齢社員活用の課題～その１ 2016/07/19 ミニコラムを更新しました。 年次有給休暇の”強制取得” 2016/07/11 ミニコラムを更新しました。 要員計画における要員分析の手法 2016/07/04 ミニコラムを更新しました。 働く場所・時間を社員が自由に選べる制度 2016/06/26 ミニコラムを更新しました。 社会保険の適用拡大Ｑ＆Ａ～その２ 2016/06/20 ミニコラムを更新しました。 社会保険の適用拡大Ｑ＆Ａ～その１ 2016/06/13 ミニコラムを更新しました。 個別労働紛争解決制度の施行状況 2016/06/06 ミニコラムを更新しました。 専門職制度の留意点 2016/05/31 人事制度サンプルに「目標達成度評価～こんなときどうする？」をアップしました。 2016/05/23 ミニコラムを更新しました。 違法長時間労働の企業名公表 2016/05/16 ミニコラムを更新しました。 無断で営利サイトを立ち上げた社員への対応 2016/05/09 ミニコラムを更新しました。 配偶者手当見直しに関する報告書 2016/05/02 人事制度サンプルに「職務調査」をアップしました。 2016/04/26 ミニコラムを更新しました。 課長の実態 2016/04/18 ミニコラムを更新しました。 目標管理におけるプロセス評価の問題点 2016/04/11 ミニコラムを更新しました。 過重労働対策の強化 2016/04/04 ミニコラムを更新しました。 平成27年度「能力開発基本調査」について 2016/03/29 ミニコラムを更新しました。 週休３日制に向けてのハードル 2016/03/22 ミニコラムを更新しました。 仕事と治療との両立ガイドライン～その２ 2016/03/14 ミニコラムを更新しました。 仕事と治療との両立ガイドライン～その１ 2016/03/07 ミニコラムを更新しました。 役職任期制のメリットとデメリット 2016/02/29 ミニコラムを更新しました。 新卒者の選考にあたって重視する能力 2016/02/22 ミニコラムを更新しました。 評価制度と人材像 2016/02/15 ミニコラムを更新しました。 女性活躍推進の課題 2016/02/08 ミニコラムを更新しました。 2014年度「経団連福利厚生費調査結果」について 2016/02/01 ミニコラムを更新しました。 ブラックバイトについて 2016/01/25 ミニコラムを更新しました。 簡易に組織業績を報酬に反映させる方法～その２ 2016/01/18 ミニコラムを更新しました。 簡易に組織業績を報酬に反映させる方法～その１ 2016/01/13 ミニコラムを更新しました。 インセンティブとしての永年勤続表彰 2016/01/05 ミニコラムを更新しました。 降格の是非 2015/12/28 ミニコラムを更新しました。 同一労働同一賃金推進法について 2015/12/21 ミニコラムを更新しました。 目標管理制度構築にあたっての検討事項～その２ 2015/12/14 ミニコラムを更新しました。 賃金引上げ等の実態に関する調査について 2015/12/07 ミニコラムを更新しました。 目標管理制度構築にあたっての検討事項～その１ 2015/11/30 ミニコラムを更新しました。 障害者雇用状況の雑感 2015/11/24 ミニコラムを更新しました。 配偶者手当の見直し 2015/11/16 ミニコラムを更新しました。 評価制度構築にあたって検討すべきこと～その４ 2015/11/10 ミニコラムを更新しました。 若者雇用促進法の施行 2015/11/02 ミニコラムを更新しました。 高年齢者の雇用状況 2015/10/27 ミニコラムを更新しました。 評価制度構築にあたって検討すべきこと～その３ 2015/10/19 ミニコラムを更新しました。 評価制度構築にあたって検討すべきこと～その２ 2015/10/13 ミニコラムを更新しました。 評価制度構築にあたって検討すべきこと～その１ 2015/10/05 ミニコラムを更新しました。 長時間労働事業場に対する監督指導結果 2015/09/28 ミニコラムを更新しました。 労働者派遣法の改正～派遣元への影響 2015/09/22 ミニコラムを更新しました。 労働者派遣法の改正（2015年） 2015/09/14 ミニコラムを更新しました。 チャレンジ登用制度～その２ 2015/09/08 ミニコラムを更新しました。 チャレンジ登用制度～その１ 2015/09/01 ミニコラムを更新しました。 女性活躍推進法が成立 2015/08/24 ミニコラムを更新しました。 長時間労働をする社員対策 2015/08/17 ミニコラムを更新しました。 労働契約申込みみなし制度のポイント 2015/08/10 ミニコラムを更新しました。 退職させてもらえない場合の対応 2015/08/03 ミニコラムを更新しました。 過労死防止対策大綱について 2015/07/27 ミニコラムを更新しました。 時間単位年次有給休暇のポイント 2015/07/21 ミニコラムを更新しました。 副業許可にあたっての留意事項 2015/07/13 ミニコラムを更新しました。 精神障害による労災 2015/07/06 ミニコラムを更新しました。 人材育成会議のすすめ 2015/06/29 ミニコラムを更新しました。 女性活躍のための５ポイント 2015/06/22 ミニコラムを更新しました。 ストレスチェック実施マニュアル 2015/06/15 ミニコラムを更新しました。 年俸制導入企業の減少 2015/06/08 ミニコラムを更新しました。 人事制度構築は橋づくり 2015/06/01 人事労務基本講座「目標管理の基本/第９講」をアップしました。 2015/05/25 ミニコラムを更新しました。 コンビニ店長は労働者か 2015/05/18 ミニコラムを更新しました。 社会保険の適用促進への対応 2015/05/11 ミニコラムを更新しました。 ストレスチェックの指針～その２ 2015/05/04 人事労務基本講座「目標管理の基本/第８講」をアップしました。 2015/04/27 ミニコラムを更新しました。 ストレスチェックの指針～その１ 2015/04/20 ミニコラムを更新しました。 改正障害者雇用促進法の２つの指針～その２ 2015/04/13 ミニコラムを更新しました。 改正障害者雇用促進法の２つの指針～その１ 2015/04/06 ミニコラムを更新しました。 有期雇用特別措置法の手続きと留意事項 2015/03/31 ミニコラムを更新しました。 短時間労働者対策基本方針について 2015/03/23 ミニコラムを更新しました。 有期雇用特別措置法の概要 2015/03/16 ミニコラムを更新しました。 人事制度構築の効果 2015/03/09 人事労務基本講座「目標管理の基本/第７講」をアップしました。 2015/03/03 ミニコラムを更新しました。 厚生労働省のポータルサイト 2015/02/23 ミニコラムを更新しました。 役割等級のデメリットと対応～その２ 2015/02/16 ミニコラムを更新しました。 裁量労働制の見直し 2015/02/09 人事労務基本講座「目標管理の基本/第６講」をアップしました。 2015/02/02 ミニコラムを更新しました。 マタハラ裁判と通達の改正 2015/01/26 ミニコラムを更新しました。 ホワイトカラーエグゼンプションの具体的内容 2015/01/19 人事労務基本講座「目標管理の基本/第５講」をアップしました。 2015/01/13 ミニコラムを更新しました。 役割等級のデメリットと対応～その１ 2015/01/06 ミニコラムを更新しました。 始末書未提出への対応 2014/12/29 人事労務基本講座「目標管理の基本/第４講」をアップしました。 2014/12/22 ミニコラムを更新しました。 パートへの年次有給休暇の計画的付与 2014/12/15 人事労務基本講座「目標管理の基本/第３講」をアップしました。 2014/12/09 ミニコラムを更新しました。 最近の目標管理のトレンド 2014/12/01 人事労務基本講座「目標管理の基本/第２講」をアップしました。 2014/11/25 ミニコラムを更新しました。 会社は社員の配転希望に沿う必要があるか 2014/11/17 人事労務基本講座「目標管理の基本」第１講をアップしました。 2014/11/10 ミニコラムを更新しました。 日本版ESOPとは 2014/11/04 ミニコラムを更新しました。 女性活躍推進法案で大切なこと 2014/10/27 ミニコラムを更新しました。 育児介護休業に関する労使協定 2014/10/20 ミニコラムを更新しました。 長時間労働削減の政府要請 2014/10/14 ミニコラムを更新しました。 ストレスチェックに関するＱ＆Ａ 2014/10/07 ミニコラムを更新しました。 就業規則に関する調査 2014/09/29 ミニコラムを更新しました。 個人評価と企業業績との整合性 2014/09/22 テキストサンプルに「労務管理コンプライアンス研修」を追加しました。 2014/09/16 ミニコラムを更新しました。 定着支援の重要性～定着率が低いことによるコスト 2014/09/08 ミニコラムを更新しました。 育児休業復帰者の配置転換 2014/09/01 ミニコラムを更新しました。 人事評価の弱点 2014/08/25 ミニコラムを更新しました。 多様な正社員に関する報告書～その３ 2014/08/18 ミニコラムを更新しました。 多様な正社員に関する報告書～その２ 2014/08/11 ミニコラムを更新しました。 再離職後の雇用保険の基本手当 2014/08/05 ミニコラムを更新しました。 多様な正社員に関する報告書～その１ 2014/07/29 ミニコラムを更新しました。 契約社員の無期限雇用化について 2014/07/22 ミニコラムを更新しました。 裁量労働制に関する調査（労働者編） 2014/07/14 ミニコラムを更新しました。 裁量労働制に関する調査（事業場編） 2014/07/07 ミニコラムを更新しました。 過労死防止法が成立 2014/06/30 研修/セミナーにテキストサンプルをアップしました。 2014/06/23 ミニコラムを更新しました。 労働安全衛生法改正（2014年） 2014/06/16 ミニコラムを更新しました。 退職勧奨にあたっての留意事項 2014/06/09 ミニコラムを更新しました。 ハラスメント対応は初動が大切～その２ 2014/06/02 ミニコラムを更新しました。 ハラスメント対応は初動が大切～その１ 2014/05/26 ミニコラムを更新しました。 外国人を雇用するときの確認事項 2014/05/22 ドメインを変更しました。新ドメイン⇒ http://sgmtco.com/ 2014/05/19 コンサルティングに「ハラスメント対応支援」を追加しました。 2014/05/12 ミニコラムを更新しました。 第三者行為災害による労災～その２ 2014/05/05 ミニコラムを更新しました。 パートタイム労働法の改正（2014年） 2014/04/28 ミニコラムを更新しました。 戦略特区の雇用指針について～その３ 2014/04/21 ミニコラムを更新しました。 戦略特区の雇用指針について～その２ 2014/04/14 ミニコラムを更新しました。 戦略特区の雇用指針について～その１ 2014/04/07 人事制度サンプルに「新卒者定着支援プログラム」をアップしました。 2014/03/31 ミニコラムを更新しました。 第三者行為災害による労災～その１ 2014/03/24 コンサルティングに「企業再編時の人事労務管理支援」を追加しました。 2014/03/17 ミニコラムを更新しました。 年次有給休暇の取り方と会社側の対応 2014/03/10 「事例/問題作成」をアップしました。 2014/03/03 「安全衛生に関するＱ＆Ａ」の内容を追加しました。 2014/02/24 ミニコラムを更新しました。 事業所閉鎖時の社員の雇用～その２ 2014/02/17 ミニコラムを更新しました。 事業所閉鎖時の社員の雇用～その１ 2014/02/10 労務管理Ｑ＆Ａに「安全衛生に関するＱ＆Ａ」をアップしました。 2014/02/03 ミニコラムを更新しました。 試用期間の延長について 2014/01/27 ミニコラムを更新しました。 人員削減にあたっての留意点～その２ 2014/01/20 ミニコラムを更新しました。 人員削減にあたっての留意点～その１ 2014/01/14 ミニコラムを更新しました。 つわり休業は私傷病欠勤か 2014/01/06 ミニコラムを更新しました。 均等法施行規則の改正(2014年7月施行) 2014/01/01 ミニコラムを更新しました。 労働者派遣制度の見直し案(2013年12月) 2013/12/24 ミニコラムを更新しました。 産業競争力会議の労働時間見直し案 2013/12/16 ミニコラムを更新しました。 規制改革会議の労働時間見直し案 2013/12/09 ミニコラムを更新しました。 メンタルヘルス欠勤に対する規定整備 2013/12/02 ミニコラムを更新しました。 メンタルヘルス欠勤を繰り返す社員への対応 2013/11/25 コンサルティングに「人事制度設計にあたって重視すること」を追加しました。 2013/11/18 ミニコラムを更新しました。 配転命令の有効性 2013/11/11 ミニコラムを更新しました。 改正高年齢者法の実施状況 2013/11/04 ミニコラムを更新しました。 戦略特区における雇用改革 2013/10/28 ミニコラムを更新しました。 社内監視カメラの法的問題 2013/10/21 ミニコラムを更新しました。 パワハラ対応の資料 2013/10/14 ミニコラムを更新しました。 名ばかり管理職問題③～判例が示す根拠 2013/10/07 ミニコラムを更新しました。 名ばかり管理職問題②～判例 2013/09/30 ミニコラムを更新しました。 名ばかり管理職問題①～通達 2013/09/24 「労基法の総則・雑則に関するＱ＆Ａ」の内容を追加しました。 2013/09/16 ミニコラムを更新しました。 住宅補助に対する課税 2013/09/09 ミニコラムを更新しました。 労働者派遣法改正の行方 2013/09/02 ミニコラムを更新しました。 労働者の損害賠償責任 2013/08/26 ミニコラムを更新しました。 業績不振による賃金カットの留意点 2013/08/19 ミニコラムを更新しました。 雇用分野の規制改革 2013/08/12 「休憩、休日、休暇に関するＱ＆Ａ」の休日の内容を追加しました。 2013/08/05 ミニコラムを更新しました。 降職に伴う賃金減額 2013/07/29 「休憩、休日、休暇に関するＱ＆Ａ」の休憩・休暇の内容を追加しました。 2013/07/22 ミニコラムを更新しました。 労働に関する紛争の解決制度～その２ 2013/07/16 ミニコラムを更新しました。 労働に関する紛争の解決制度～その１ 2013/07/08 ミニコラムを更新しました。 退職金不支給と就業規則の不利益変更 2013/07/01 ミニコラムを更新しました。 ２次評価者の役割と課題 2013/06/24 ミニコラムを更新しました。 障害者雇用促進法改正について 2013/06/17 ミニコラムを更新しました。 65歳雇用義務化に求められる２つのバランス 2013/06/10 ミニコラムを更新しました。 65歳雇用義務化とパートタイマー 2013/06/03 「労働時間に関するＱ＆Ａ」のフレックスタイム制の内容を追加しました。 2013/05/27 「労働時間に関するＱ＆Ａ」にフレックスタイム制を追加しました。 2013/05/20 ミニコラムを更新しました。 業務調査による適正要員数の算定～その２ 2013/05/13 ミニコラムを更新しました。 業務調査による適正要員数の算定 2013/05/06 労務管理Ｑ＆Ａに「妊産婦等に関するＱ＆Ａ」をアップしました。 2013/04/30 ミニコラムを更新しました。 65歳雇用延長に向けてやるべきこと 2013/04/22 労務管理Ｑ＆Ａ「年少者に関するＱ＆Ａ」の内容を追加しました。 2013/04/15 ミニコラムを更新しました。 採用面接の限界 2013/04/08 労務管理Ｑ＆Ａに「年少者に関するＱ＆Ａ」をアップしました。 2013/04/01 ミニコラムを更新しました。 役員に対する臨時報酬 2013/03/25 人事制度サンプルに「中堅・中小企業の海外給与」をアップしました。 2013/03/18 人事制度サンプルに「コンピテンシーの体系」をアップしました。 2013/03/11 ミニコラムを更新しました。 65歳雇用延長の事例 2013/03/04 ミニコラムを更新しました。 就業時間の延長 2013/02/25 ミニコラムを更新しました。 事業場外労働と携帯電話～その２ 2013/02/18 ミニコラムを更新しました。 職務給の具体的モデル～その２ 2013/02/12 ミニコラムを更新しました。 事業場外労働と携帯電話～その１ 2013/02/05 ミニコラムを更新しました。 職務給の具体的モデル～その１ 2013/01/29 ミニコラムを更新しました。 職務給の基本事項
2013/01/21 コンサルティングに「安全衛生管理状況のチェック」をアップしました。 2013/01/14 労務管理Ｑ＆Ａに「労働者派遣に関するＱ＆Ａ」をアップしました。 2013/01/09 ミニコラムを更新しました。 総額人件費管理の取り組み課題～その２ 2012/12/31 ミニコラムを更新しました。 出向先での賃金減額 2012/12/24 ミニコラムを更新しました。 総額人件費管理の取り組み課題～その１ 2012/12/17 ミニコラムを更新しました。 総額人件費管理の基本的枠組み 2012/12/10 「賃金に関するＱ＆Ａ」に「時間外・休日・深夜割増賃金」を追加しました。 2012/12/04 ミニコラムを更新しました。 配置転換に伴う職務給の減額 2012/11/26 労務管理Ｑ＆Ａ「賃金に関するＱ＆Ａ」をアップしました。 2012/11/19 ミニコラムを更新しました。 改正高年齢者雇用安定法に関するＱ＆Ａ 2012/11/13 ミニコラムを更新しました。 パートの社会保険の適用拡大 2012/11/06 ミニコラムを更新しました。 改正高年齢者雇用安定法への対応について 2012/10/30 労務管理Ｑ＆Ａ「退職、解雇に関するＱ＆Ａ」をアップしました。 2012/10/23 ミニコラムを更新しました。 労働基準法の罰則 2012/10/15 労務管理Ｑ＆Ａ「就業規則、制裁に関するＱ＆Ａ」をアップしました。 2012/10/09 ミニコラムを更新しました。 有機溶剤使用事業者の安全衛生管理の留意点 2012/10/01 ミニコラムを更新しました。 2012年改正労働者派遣法に関するＱ＆Ａ 2012/09/25 ミニコラムを更新しました。 人事部門に求められる「情報収集力」 2012/09/18 ミニコラムを更新しました。 未払い残業代支払いの実務～その３ 2012/09/11 ミニコラムを更新しました。 未払い残業代支払いの実務～その２ 2012/09/04 ミニコラムを更新しました。 未払い残業代支払いの実務～その１ 2012/08/27 ミニコラムを更新しました。 労働基準法上の解雇手続き 2012/08/21 ミニコラムを更新しました。 業績連動型賞与の指標の特徴 2012/08/13 労務管理Ｑ＆Ａ「年次有給休暇に関するＱ＆Ａ」をアップしました。 2012/08/06 ミニコラムを更新しました。 改正労働契約法が成立 2012/07/30 労務管理Ｑ＆Ａ「休憩、休日、休暇Ｑ＆Ａ」をアップしました。 2012/07/23 労務管理Ｑ＆Ａ「労働時間に関するＱ＆Ａ」をアップしました。 2012/07/17 ミニコラムを更新しました。 改正労働者派遣法の詳細が明らかに 2012/07/09 ミニコラムを更新しました。 60歳以降の給与を理解するために～その４ 2012/07/04 労務管理Ｑ＆Ａをアップしました。 2012/06/25 ミニコラムを更新しました。 60歳以降の給与を理解するために～その３ 2010/06/19 データリンクに「厚生労働省：職業能力評価基準」をアップしました。 2012/06/18 ミニコラムを更新しました。 メンタル不調社員の職場復帰 2012/06/11 ミニコラムを更新しました。 60歳以降の給与を理解するために～その２ 2012/06/05 ミニコラムを更新しました。 60歳以降の給与を理解するために～その１ 2012/05/28 ミニコラムを更新しました。 60歳以降の働き方～その２ 2012/05/23 ミニコラムを更新しました。 解雇予告に関するQ＆A 2012/05/14 ミニコラムを更新しました。 60歳以降の働き方～その１ 2012/05/08 ミニコラムを更新しました。 人事労務コンプライアンスリスクの防止策 2012/05/01 ミニコラムを更新しました。 じん肺に関する事業者の責務 2012/04/23 ミニコラムを更新しました。 上司と部下とのコミュニケーションギャップ 2012/04/16 ミニコラムを更新しました。 請負元である製造業者の安全衛生責任 2012/04/09 人事制度サンプル「歩合制賃金の改定」をアップしました。 2012/04/02 ミニコラムを更新しました。 改正労働者派遣法が成立 2012/03/26 ミニコラムを更新しました。 営業手当と時間外労働割増 2012/03/19 ミニコラムを更新しました。 高年齢者雇用安定法の改正 2012/03/12 ミニコラムを更新しました。 継続勤務の際の割増賃金 2012/03/07 ミニコラムを更新しました。 裁量労働制Ｑ＆Ａその２ 2012/02/28 ミニコラムを更新しました。 裁量労働制Ｑ＆Ａその１ 2012/02/22 人事労務基本講座「面談の基本/第７講」をアップしました。 2012/02/13 ミニコラムを更新しました。 企画業務型裁量労働制の基本事項 2012/02/06 ミニコラムを更新しました。 専門業務型裁量労働制の基本事項 2012/02/01 ミニコラムを更新しました。 管理職にも深夜割増賃金は必要 2012/01/23 人事労務基本講座「面談の基本/第６講」をアップしました。 2012/01/17 ミニコラムを更新しました。 雇止めと助成金の不支給 2012/01/10 人事労務基本講座「面談の基本/第５講」をアップしました。 2012/01/04 ミニコラムを更新しました。 有期労働契約に関する法改正について 2011/12/27 ミニコラムを更新しました。 休日の移動時間の取扱い 2011/12/19 人事労務基本講座「面談の基本/第４講」をアップしました。 2011/12/12 ミニコラムを更新しました。 定年年齢の引き下げは可能か 2011/12/05 ミニコラムを更新しました。 技能実習の安易な受入は禁物 2011/11/28 ミニコラムを更新しました。 傷病手当金支給中の社会保険料負担 2011/11/21 人事労務基本講座「面談の基本/第３講」をアップしました。 2011/11/14 ミニコラムを更新しました。 取締役会と集団的浅慮 2011/11/07 ミニコラムを更新しました。 就労条件総合調査について 2011/11/01 人事労務基本講座「面談の基本/第２講」をアップしました。 2011/10/27 労働関係通達集の「その他労働基準関係通達」をアップしました。 2011/10/24 基本講座「面談の基本」第１講をアップしました。 2011/10/17 ミニコラムを更新しました。 諭旨解雇の規定の仕方 2011/10/12 ミニコラムを更新しました。 セクハラ・パワハラのリスク 2011/10/03 ミニコラムを更新しました。 天災事変による派遣社員の休業 2011/09/26 ミニコラムを更新しました。 留学費用の返還 2011/09/19 ミニコラムを更新しました。 非正規労働者４割についての雑考 2011/09/11 ミニコラムを更新しました。 住宅補助の廃止 2011/09/04 ミニコラムを更新しました。 派遣法改正はどうなったのか？ 2011/08/29 ミニコラムを更新しました。 途中休業したパートタイマーの休業手当 2011/08/22 「労働関係通達集」をアップしました。 2011/08/15 ミニコラムを更新しました。 権限委譲の必要性とポイント 2011/08/08 ミニコラムを更新しました。 １年単位の変形労働時間制のポイント② 2011/08/01 ミニコラムを更新しました。 １年単位の変形労働時間制のポイント① 2011/07/25 ミニコラムを更新しました。 目標管理とモチベーション 2011/07/19 ミニコラムを更新しました。 １ヶ月変形労働時間制に関する事例 2011/07/11 人事制度サンプル「業績連動型賞与」をアップしました。 2011/07/04 ミニコラムを更新しました。 １ヶ月単位の変形労働時間制のポイント 2011/06/26 ミニコラムを更新しました。 介護休業はどのような場合にできるか 2011/06/20 ミニコラムを更新しました。 年俸はどれくらい下げられるのか 2011/06/13 人事労務基本講座「人事評価の基本/第８講」をアップしました。 2011/06/05 人事制度サンプル「コンピテンシーＱ＆Ａ」をアップしました。 2011/05/30 ミニコラムを更新しました。 代休を無給にするときの留意点 2011/05/23 ミニコラムを更新しました。 懲戒規定適用のポイント 2011/05/16 ミニコラムを更新しました。 人事制度の変遷 2011/05/09 ミニコラムを更新しました。 社員の転勤拒否 2011/05/02 ミニコラムを更新しました。 休日振替と代休について応用編 2011/04/25 ミニコラムを更新しました。 休日振替と代休の違い 2011/04/22 人事労務基本講座「人事評価の基本/第７講」をアップしました。 2011/04/18 ミニコラムを更新しました。 介護業界での人事評価の必要性 2011/04/15 ミニコラムを更新しました。 人事考課と人事評価 2011/04/11 ミニコラムを更新しました。 役員運転手の労働時間管理 2011/04/04 人事労務基本講座「人事評価の基本/第６講」をアップしました。 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