2024/1/14

高プロ社員の実態

労働基準法（労働時間、休日・休暇以外）
社員の処遇
　2019年４月に導入された高度プロフェッショナル制度は、⾼度の専門的知識等を有し、職務の範囲が明確で⼀... 続きを読む
2023/10/28

新規学卒者の離職状況

社員の処遇
採用管理
　10月20日、厚生労働省が2020年３月に卒業した新規学卒就職者の離職状況を公表した。卒業後３年以内の離職... 続きを読む
2023/4/16

新入社員、入社後のギャップ

社員の処遇
人事諸制度
　新卒者が入社して２週間が経過した。多少は落ち着いて会社、職場、仕事環境を見渡せるようになったのでは... 続きを読む
2023/4/9

男女の賃金格差

社員の処遇
報酬管理
　2022年7月の女性活躍推進法の改正に伴い、男女の賃金格差の開示が大企業に義務付けられた。2023年3月決算... 続きを読む
2023/2/5

シニア社員のモチベーション

社員の処遇
報酬管理
　シニア社員、特に60歳定年退職後に65歳まで継続雇用されている社員のモチベーション向上が大きな課題とな... 続きを読む