2019/6/15

人事評価の定量的バラツキ調整

  人事評価を実施したとき、評価者あるいは部門により甘い傾向が出たり、厳しい傾向が出たりしてバラ... 続きを読む
2019/4/29

被評価者の心がまえ

 人事評価は社員の処遇に大きな影響を与える。評価に関わる者は、その重責を担っているとの心がまえで臨ま... 続きを読む
2018/9/3

評価コメントの書き方

   企業の人事評価シートには、1次・2次評価者それぞれが評価について意見・所感を述べる「評... 続きを読む
2018/5/21

運悪く低評価となった社員の救済

  人事評価は、一定期間の社員の能力の発揮度や成果・業績の度合いを判定するものである。公平性の確... 続きを読む
2018/2/13

”プラスだけ”の人事評価

 人事評価を実施するうえで重要な原則の1つに加点主義がある。短所ばかりでなく長所を積極的にとらえ、評... 続きを読む